Modul 1: Struktur & Botschaft
Wie aus komplexen Inhalten eine klare, nachvollziehbare Kernbotschaft wird. Methoden zur Argumentationsstruktur, angepasst an unterschiedliche Zielgruppen im Unternehmen.
Programm.
Vier Module, ein kompakter Tag, direkt anwendbar im Arbeitsalltag.
Aufbau des Workshops
Der Workshop dauert einen vollen Tag und ist in vier Module gegliedert. Jedes Modul kombiniert kurze Impulse mit praktischen Übungen. Die Gruppengröße bleibt bewusst klein, damit individuelles Feedback möglich ist.
Vorbereitung im Vorfeld ist nicht nötig. Teilnehmende bringen idealerweise ein aktuelles Beispiel aus dem eigenen Arbeitsalltag mit, etwa eine anstehende Präsentation oder ein wiederkehrendes Kommunikationsproblem.
Die vier Module im Detail
Jedes Modul baut auf dem vorherigen auf, kann inhaltlich aber auch unabhängig betrachtet werden.
Modul 2: Auftritt & Stimme
Körperhaltung, Blickkontakt, Sprechtempo und Stimmeinsatz. Übungen mit Video-Feedback zeigen die Wirkung des eigenen Auftritts von außen.
Modul 3: Interne Sichtbarkeit
Strategien, um Ergebnisse an der richtigen Stelle zu platzieren: in Meetings, Statusberichten und informellen Gesprächen mit Vorgesetzten.
Modul 4: Umgang mit Feedback
Rückmeldungen aus Meetings und Beurteilungsgesprächen einordnen und konstruktiv für die eigene Weiterentwicklung nutzen.
Methoden im Workshop
Der Workshop kombiniert unterschiedliche Lernformen, damit Inhalte auf mehreren Ebenen verankert werden.
- Kurzimpulse zu Theorie und Hintergrund
- Einzel- und Gruppenübungen mit Feedback
- Optionale Video-Reflexion eigener Auftritte
- Transferaufgaben für den eigenen Arbeitsalltag
Rahmenbedingungen
Der Workshop findet in Gruppen von bis zu zehn Personen statt, entweder als offener Termin in unseren Räumen in Nürnberg oder als Inhouse-Format direkt im Unternehmen.
Für Inhouse-Termine werden Inhalte im Vorfeld in einem kurzen Abstimmungsgespräch an die jeweilige Branche und Teamstruktur angepasst. Technische Ausstattung wie Beamer und Flipchart wird empfohlen, ist aber nicht zwingend erforderlich.
Alle Teilnehmenden erhalten im Anschluss eine kompakte PDF-Zusammenfassung der wichtigsten Methoden.
Ein typischer Workshop-Tag
Der zeitliche Ablauf variiert leicht je nach Gruppe, folgt aber meist diesem Muster.
1
Ankommen & Kennenlernen
Kurze Vorstellungsrunde und Erwartungsabfrage der Teilnehmenden.
2
Modul 1 & 2
Struktur, Botschaft, Auftritt und Stimme, mit ersten praktischen Übungen.
3
Mittagspause
Gemeinsame Pause zur Verarbeitung der ersten Übungen.
4
Modul 3 & 4
Interne Sichtbarkeit und Feedback-Kultur, angewendet auf reale Beispiele.
5
Abschlussrunde
Individuelle Zielformulierung für die nächsten Wochen im Job.